Brief zum Antrag auf Annullierung des bezahlten Urlaubs

Es ist sehr wichtig, Ihren Brief sorgfältig zu schreiben. Der modele2lettre-Leitfaden gibt Ihnen Ratschläge, wie Sie einen Musterbrief Beschäftigung & Berufsleben schreiben. Lesen Sie diese Seite weiter, um weitere Informationen zu erhalten.

Briefvorlage Brief zum Antrag auf Annullierung des bezahlten Urlaubs Unabhängig davon, ob Sie einen Teilzeit- oder Vollzeitarbeitsvertrag, einen befristeten oder unbefristeten Arbeitsvertrag haben oder in der Privatwirtschaft beschäftigt sind, haben Sie Anspruch auf bezahlten Urlaub. Aus triftigen Gründen möchten Sie Ihren Urlaub zu einem anderen Zeitpunkt nehmen. In diesem Fall müssen Sie Ihren Arbeitgeber schriftlich auffordern, den bezahlten Urlaub zu streichen oder auf einen anderen Zeitraum zu übertragen. Die Übertragung von nicht genommenem bezahltem Urlaub kann dem Arbeitgeber nach einer Tarif- oder Betriebsvereinbarung vorgeschrieben werden. Am besten ist es, die Annullierung von bezahltem Urlaub schriftlich zu beantragen. Entdecken Sie ein praktisches und intuitives Tool für die Verwaltung Ihres bezahlten UrlaubsSind Sie es leid, die An- und Abwesenheitszeiten Ihrer Mitarbeiter auf "altmodische" Weise zu verwalten? Das Nehmen von Urlaub oder RTT kann bereits auf der Ebene der Synchronisierung der Mitarbeiter untereinander kompliziert sein, da kann man den Rest auch gleich vereinfachen, wenn es möglich ist. Hier ist ein Tool, mit dem Sie als Arbeitnehmer mit wenigen Klicks einen Urlaubsantrag stellen und als Personalverantwortlicher oder Abteilungsleiter Ihren Urlaub einfach verwalten können: My Intranet.Überblick über das UrlaubsverwaltungsmodulWenn Sie früher Ihren bezahlten Urlaub in Papierform beantragt haben, war es besser, eine Fotokopie aufzubewahren oder die Daten in einem Kalender zu notieren. Hier ist all das nicht mehr nötig, denn My Intranet bietet einen einzigen Bereich, in dem Sie Ihre Urlaubsanträge stellen können. Sie müssen sich nur in die Software einloggen, die gewünschten Urlaubsdaten eingeben und die Art des Urlaubs angeben. Auf der Seite der Vorgesetzten müssen Sie den Antrag nur noch bestätigen oder ablehnen, und die Daten werden für die Erstellung der Gehaltsabrechnung gesammelt. Und dank dieses Systems haben Sie außerdem einen Überblick über die Abwesenheiten Ihrer Teammitglieder, was die tägliche Organisation erleichtert.Hier ist ein Musterbrief für den Antrag auf Streichung von bezahltem Urlaub.
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Unten ist unsere Musterbriefvorlage:

Name, Vorname
Adresse
CP - Stadt
Name, Vorname
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CP - Stadt
In (Ort), am (Datum)Frau, HerrDerzeit bin ich in der Abteilung von (Position angeben) als (Funktion angeben) tätig und mein Jahresurlaub ist vom (Beginndatum) bis (Endedatum des Urlaubs) vorgesehen.Gemäß Artikel L. 3141-22 des Arbeitsgesetzbuches und unter Bezugnahme auf die Bedingungen der kollektiven Betriebsvereinbarung habe ich die Ehre, aus den folgenden Gründen (Grund angeben)eine Verschiebung meines Urlaubs zu beantragen: Wenn es die Tätigkeit der Dienststelle zulässt und mein Antrag keine wesentlichen Auswirkungen auf den Ablauf der Tätigkeit in meiner Dienststelle hat, bitte ich Sie, ein anderes Datum für meinen bezahlten Urlaub zu wählen.In der Hoffnung, dass Sie meinem Antrag stattgeben werden, verbleibe ich mit freundlichen Grüßen.
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