Carta de renuncia al aprendizaje
Es muy importante que escriba su carta con cuidado. La guía modele2lettre le brinda consejos sobre cómo escribir una carta modelo %variable%. Continúe leyendo esta página para obtener más información.
En general, se supone que el contrato como aprendiz continúa hasta el final si has superado los dos primeros meses. Por otro lado, puedes renunciar a tu puesto de aprendiz, según la situación. En este caso, debes enviar tu carta de dimisión al responsable. Durante el periodo de prueba Cuando se le contrata como aprendiz, su contrato de trabajo debe comenzar con un periodo de prueba de dos meses. Este periodo permitirá a su empleador, pero también a usted, evaluar a ambas partes. Este período de prueba le permitirá experimentar el trabajo y descubrir si ha encontrado su camino en esta empresa o si no se siente en absoluto a gusto. Dimisión La dimisión es más fácil si decides marcharte durante el periodo de prueba de dos meses. Podrás dejar tu trabajo sin problemas y sin tener que darte ningún límite de tiempo. Ni siquiera tiene que presentar una carta de dimisión. Sólo tienes que anunciar tu decisión verbalmente y terminar tu contrato. Después de dos meses se le considera un empleado y está obligado a cumplir los términos de su contrato. Si dimite, está obligado a presentar una carta de dimisión formal. Abajo está nuestra plantilla de carta de muestra:
Empleado: Nombre y apellidosDirecciónCiudad y código postalCorreo electrónicoTeléfono
Señora o señor (según el sexo)... (nombre del empleador),
por la presente le comunico mi decisión de dimitir de mi puesto como aprendiz. Ocupo este puesto desde ... (fecha de contratación) en ... (nombre de la empresa). Por lo tanto, mi dimisión será efectiva el ... (fecha) por la mañana.
Entiendo que he superado con creces el periodo de prueba de dos meses como aprendiz en su empresa. Sin embargo, debo informarle de mi renuncia a dejar mi puesto. Dado que el período de prueba finalizó el ... (fecha), cumpliré mi contrato y trabajaré para la empresa durante un período de dos semanas, de acuerdo con los apartados del convenio colectivo.
Antes de mi partida, me comprometo a completar todas las tareas que me han sido asignadas y que deberían ser completadas en mi último día en la empresa, es decir, ... (fecha real de partida). En caso de ser necesario, entregaré a la persona que ocupará mi puesto o a mi antiguo supervisor. {Le agradecería que considerara y aceptara mi decisión y que preparara los documentos necesarios para que mi salida se lleve a cabo de acuerdo con la normativa.
Le ruego acepte, Señora o Señor (nombre del empleador), la seguridad de mis mejores deseos.
Su firmaSu nombre y apellidos
Copiar a (Nombre de su antiguo jefe de línea).
Empleador:Nombre de la empresaDirecciónCiudad y código postal
Asunto: Carta de dimisión como aprendizSeñora o señor (según el sexo)... (nombre del empleador),
por la presente le comunico mi decisión de dimitir de mi puesto como aprendiz. Ocupo este puesto desde ... (fecha de contratación) en ... (nombre de la empresa). Por lo tanto, mi dimisión será efectiva el ... (fecha) por la mañana.
Entiendo que he superado con creces el periodo de prueba de dos meses como aprendiz en su empresa. Sin embargo, debo informarle de mi renuncia a dejar mi puesto. Dado que el período de prueba finalizó el ... (fecha), cumpliré mi contrato y trabajaré para la empresa durante un período de dos semanas, de acuerdo con los apartados del convenio colectivo.
Antes de mi partida, me comprometo a completar todas las tareas que me han sido asignadas y que deberían ser completadas en mi último día en la empresa, es decir, ... (fecha real de partida). En caso de ser necesario, entregaré a la persona que ocupará mi puesto o a mi antiguo supervisor. {Le agradecería que considerara y aceptara mi decisión y que preparara los documentos necesarios para que mi salida se lleve a cabo de acuerdo con la normativa.
Le ruego acepte, Señora o Señor (nombre del empleador), la seguridad de mis mejores deseos.
Su firmaSu nombre y apellidos
Copiar a (Nombre de su antiguo jefe de línea).
Firma
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