Solicitar un permiso de formación individual

¿En qué consiste la solicitud de permiso individual de formación? El CIF o permiso individual de trabajo es un derecho y un privilegio que todo trabajador puede obtener. Este permiso de formación se toma a iniciativa del propio trabajador y se ejerce de forma individual. Durante su permiso CIF, el trabajador puede preparar y realizar un examen para obtener un diploma otorgado por el Estado o su región local con el fin de reciclarse. A continuación, el diploma se registra en el Directorio Nacional de Certificaciones Profesionales. Los FIC están sujetos a disposiciones que tienen en cuenta tanto sus condiciones de aplicación como su financiación. Condiciones y procedimientoExisten varias condiciones para beneficiarse del CIF. Están vinculados, por un lado, a la antigüedad del trabajador y, por otro, al cumplimiento de los trámites relacionados con la solicitud al empresario. Para validar la solicitud, el solicitante debe acreditar al menos 24 meses (consecutivos o no) como trabajador por cuenta ajena, incluyendo al menos 12 meses de trabajo en la empresa. Existen normas específicas para las empresas artesanales con menos de 10 empleados. Si es un trabajador por cuenta ajena de duración determinada, uno de los criterios es que debe haber trabajado como empleado durante al menos 24 meses. La solicitud debe incluir: - La fecha de inicio del curso de formación, la actividad docente o la actividad de investigación e innovación, el nombre de la organización responsable; - El título y la fecha del examen en cuestión. A continuación, el trabajador debe adjuntar a la solicitud un certificado de inscripción. El empresario debe dar una respuesta al trabajador en los 30 días siguientes a la solicitud. El rechazo puede producirse por el incumplimiento de las condiciones antes mencionadas relativas al procedimiento de solicitud de permisos individuales. En particular, el empresario puede decidir aplazar la baja (dentro del plazo de 9 meses y previo dictamen del comité de empresa y de los representantes del personal).