Carta para informar a su superior de su ausencia por correo electrónico

Una enfermedad u otras situaciones imprevistas pueden hacer que te ausentes del trabajo. En caso de enfermedad, por ejemplo, puede perder uno o dos días de trabajo. Cuando esto ocurra, debe informar a su empleador lo antes posible para evitar consecuencias negativas para su trabajo y su carrera. Cuando faltes al trabajo por estar enfermo, debes seguir los procedimientos especificados por tu jefe, o indicados por el departamento de recursos humanos. Normalmente, el empresario le pedirá que avise de su ausencia por carta, correo electrónico o llamada telefónica. Tu jefe prefiere que le envíes un correo electrónico para informarle de que estás de baja por enfermedad. Algunos jefes quieren que envíes una nota sobre tu ausencia a tu equipo, no sólo a tu jefe directo, para que todos tus compañeros sepan que no estás disponible.