Mail de départ d'une entreprise

Il est très important de rédiger votre lettre avec soin. Le guide modele2lettre vous donne des conseils pour écrire un modèle de lettre Emploi & Vie professionnelle. Continuez la lecture cette page pour plus d’informations.

modele de lettre Mail de départ d'une entreprise

Lorsque vous quittez un emploi pour une autre opportunité, vous souhaiterez peut-être envoyer un e-mail d'adieu à vos collègues. Terminez avec beauté votre carrière sur une note positive que vous envoyez par e-mail à vos collègues vous permet de maintenir un réseau beaucoup plus solide avec vos anciens collègues.

Pourquoi devriez-vous envoyer un e-mail de départ entreprise ?

Des liens étroits s’instaurent, lorsqu’on travaille pendant plusieurs années avec un groupe de personnes. Un e-mail d'adieu vous permet de remercier vos coéquipiers et vos superviseurs pour le temps que vous avez partagé. Lorsque vous quittez votre emploi, les personnes qui travaillent régulièrement avec vous pour gérer diverses tâches et projets peuvent ne pas savoir à qui s'adresser à la place. Ce genre d’e-mail peut aider à dissiper toute confusion et à communiquer de nouvelles procédures. Cela aidera à assurer une transition fluide et rationalisée pour vos anciens coéquipiers.

Quelques conseils pour écrire un e-mail de départ à ses collègues

Voici plusieurs conseils à prendre en compte lorsque vous rédigez votre e-mail d'adieu. Le but de cet e-mail est de montrer votre gratitude aux personnes avec qui vous avez travaillé et de créer des opportunités de connexion à l'avenir. Pour cela, vous devrez garder votre message léger et positif. Éviter d’écrire toute opinion négative sur l'entreprise. Ne faites pas des remarques non professionnelles. Ensuite, envoyez-le avant votre dernier jour de départ. Assurez-vous d'envoyer l'e-mail au moins un jour ou deux avant votre départ pour vous assurer que vos collègues ont suffisamment de temps pour réagir et répondre. Certaines personnes peuvent avoir des questions sur le plan de transition, et d'autres peuvent vouloir avoir la chance de dire au revoir en personne et d'échanger leurs coordonnées.


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Ci-dessous notre exemple de modèle de lettre:

Nom, prenom
Adresse
CP - Ville
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CP - Ville

Mes très Cher(e) collègues

À compter du (préciser la date de départ), je ne m’occupe plus de mes fonctions au sein de notre département (nom du département) pour m’occuper d’un poste à plus haute responsabilité qui me dirige vers des nouveaux challenges.

Au cours de cette année riche en projets, j’ai appris beaucoup de choses sur le plan personnel et professionnel en partageant des expériences enrichissantes avec chacun d’entre vous. Cela a été un tel plaisir de travailler avec vous dans l'entreprise. Je ne peux pas vous remercier assez pour toute l'aide et le soutien qui vous m’avez apporté pendant notre collaboration dans l'entreprise. Les connaissances et l'expérience que j'ai acquises ici seront extrêmement utiles dans ma carrière. Le temps que j'ai passé dans cette entreprise fera toujours partie de mes bons souvenirs.

Je suis tellement fier de construire une partie de l’histoire de (citer le nom de l’entreprise) et je garde des équipes un meilleur souvenir des 3 années qu’on a travaillé ensemble dans ce département.

Alors que maintenant j'attends avec impatience les prochaines étapes de ma carrière, travailler avec chacun d'entre vous me manquera profondément. J'ai vraiment apprécié chaque instant de ma vie avec cette entreprise et je suis particulièrement reconnaissant d'avoir rencontré chacun d'entre vous. C'est doux-amer pour moi de passer à mon prochain rôle, mais je repenserai toujours à mon séjour ici avec gratitude.

N'hésitez pas à rester en contact. Vous pouvez me joindre à mon adresse courriel personnelle (Donner votre l’adresse de votre courrier personnel)


Votre cher(e) collègue

Coaching entretien d'embauche

✅ Tu es en reconversion professionnelle ou tu souhaite changer de travail ?

✅ Tu n'es pas à l'aise lors des entretiens d'embauche ?

✅ Tu souhaite être prêt (e) à répondre de manière efficace aux questions pièges des recruteurs ?


Si ta réponse est oui : tu es tombé au bon endroit ! Je vais te coacher durant 20min, en Visio. Nous allons échanger et tu recevra mes recommandations par mail pour améliorer ton CV, ta lettre de motivation ainsi que les points que l'on aura vu durant le coaching.

Réserve ton coaching !
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