Exemple de lettre d’attestation d’embauche

Il est très important de rédiger votre lettre avec soin. Le guide modele2lettre vous donne des conseils pour écrire un modèle de lettre. Continuez la lecture cette page pour plus d’informations.

modele de lettre Exemple de lettre d’attestation d’embauche

Dans la vie quotidienne, être salarié dans un emploi peut affecter le statut d’une personne. C’est pourquoi il a besoin de justifier son emploi auprès d’un tiers, quel que soit le type de contrat. Une attestation d’embauche est une lettre délivrée par l’employeur à son salarié pour permettre à ce dernier d’effectuer certaines démarches administratives. Il est cependant bon de préciser qu’une attestation d’embauche ne remplace pas la déclaration d’embauche ni l’attestation de travail. Généralement, une attestation d’embauche est délivrée au début du contrat de l’employé. Parfois, un employé qui demande une attestation d’embauche est celui qui n’a reçu qu’une promesse d’embauche, mais pas un contrat de travail. Sa délivrance dépend du processus de recrutement de l’entreprise. C’est une fois qu’il commence à travailler, l’employeur délivre une attestation de travail. Par ailleurs, dans certains cas très rares, il y a des relations de travail où il n’y a pas de contrat de travail. Dans ce cas, une attestation d’embauche peut servir comme justificatif. Chaque entreprise a son propre modèle d’attestation, le plus souvent, elle ne change que le nom, le poste et la rémunération et les avantages de l’employé. Pour obtenir une attestation d’embauche, l’employé doit faire une demande auprès de son entreprise.

Autre lettre utile :

Lettre de démission

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Ci-dessous notre exemple de modèle de lettre:

Nom, prenom
Adresse
CP - Ville
Nom, prenom
Adresse
CP - Ville

Objet : Lettre d’attestation d’embauche

Madame, Monsieur

Je soussigne (indiquer votre nom) en ma qualité de (préciser votre statut ou votre fonction dans l’entreprise), certifie que Monsieur ou Madame (nom et prénom du salarié) compte parmi les salariés au sein de l’entreprise (nom et raison sociale de l’entreprise) en occupant le poste de (préciser le poste du salarié)

Monsieur ou Madame (nom du salarié) est embauché dans notre entreprise depuis (date d’embauche) sous un contrat (préciser la nature du contrat : déterminé, indéterminé, en alternance). Il ou elle est inscrit (e) dans notre registre sous le numéro matricule (précisez le numéro matricule).

Il ou elle perçoit un salaire de (montant brut de son salaire mensuel) à titre de rémunération ainsi que des avantages tels que (préciser tous les avantages dont l’employé bénéficie). Le salarié est affecté dans la région de (préciser la région) en tant que (poste de l’employé) pour une organisation propre à l’entreprise.

L’entreprise employeur, le (raison sociale de l’entreprise) est domicilié au (adresse du siège) sous le numéro (numéro RCS, SIRET ou tout autre numéro permettant d’identifier l’entreprise.

Ce document peut servir et valoir ce que de droit

 

Fait à [ville], le [date précise de l’attestation d’embauche]


Signature
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